打印一、总体情况：
今年以来，百吉纳工业循环经济园区认真学习党的十九大精神，深入贯彻落实各级政务公开工作有关制度规定，严格按照政务信息公开工作要求，加强领导，强化措施，依法、及时、准确公开政府信息，促进了政府信息公开工作全面深入开展。根据相关要求，现将2019年政务公开工作总结报告如下:
（一）强化组织领导，落实主体责任。政务公开工作政策性强、涉及面广，为确保单位各项政务公开工作落到实处，百吉纳工业循环经济园区党工委书记、管委会主任王家军亲自把关，对信息公开工作中存在问题，进行专题研究分析，制定改进措施，安排专人抓好问题整改落实。确定政务人员专项负责日常政务公开工作，合理调整信息员工作分工，确保其有时间、有精力完成好信息公开工作任务，达到领导、机构、人员“三落实”。
（二）突出工作重点，全面推进政务公开。为切实提高工作的透明度，提高工作效率，单位召开专题会议，研究部署政务公开工作并制定了政务公开工作实施方案，以保证公开工作有序开展。一是加强政府信息公开。今年以来，为确保政务公开工作顺利开展，政务工作人员在园区微信公众号栏目进行公开，方便企业、群众及时了解园区工作动态信息及相关的办事程序。按照相关部门要求，政务信息公开14条。二是完善制度，规范公开。为保证政务公开、政务服务工作的经常化、制度化、规范化，园区建立和健全了限时办结、首问责任、责任追究等系列制度，确保政务服务工作高质量、高标准、严要求地进行。
（三）强化监督考核，全面纳入目标管理。为确保政务公开工作落实落细，从强化工作责任入手，加强政务公开的监督考核。一是将政务公开工作作为推进园区建设工作内容，纳入年度目标工作内容。二是建立政务公开协调机制，落实工作职责，明确一名分管领导及负责同志，确保工作落实到位。三是加强监督，从严查处公开不及时、公开不到位、公开中弄虚作假和侵犯人民群众权利的行为，从严追责，保证了政务公开的严肃性。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年新 制作数量 |
本年新 公开数量 |
对外公 开总数量 |
规章（制度） |
0 |
0 |
0 |
规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
行政许可 |
0 |
0 |
0 |
其他对外管理服务事项 |
0 |
0 |
0 |
第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
行政处罚 |
0 |
0 |
0 |
行政强制 |
0 |
0 |
0 |
第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
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行政事业性收费 |
0 |
0 |
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第二十条第（九）项 |
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信息内容 |
采购项目数量 |
采购总金额 |
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政府集中采购 |
0 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
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0 |
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0 |
0 |
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
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0 |
0 |
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0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
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0 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
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2.重复申请 |
0 |
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0 |
0 |
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
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0 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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0 |
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（六）其他处理 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
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（七）总计 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
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0 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
政务公开工作虽然取得了好的成效，但也存在一些不足之处。一是信息公开的内容不尽全面，时效性有待提高，信息公开形式较单一；二是政务公开监督机制还不健全；三是干部队伍建设需进一步加强；四是公众号政务公开部分栏目建设仍不够完善，综合服务水平还不够成熟，技术还需要提升。为此，提出以下具体完善措施。
（一）提高认识，加强领导。进一步提高对政务公开和信息公开工作重要性的认识。继续加强对政务公开和信息公开工作的领导，将政务信息公开工作纳入全局总体工作，一并抓好、落实好。
（二）注重实效，规范信息公开形式。认真解决信息公开工作中存在的问题。依照国家法规和政策，建立科学合理、行之有效、具体明确、易于操作的运行体系，全面规范政务公开工作，深入实际，办实事、重实效。
（三）加强制约监督机制。完善信息公开制度，加强各种监督。对在政务公开工作中造成不良影响的行为，依据有关规定追究责任人的相关责任。
（四）加强干部队伍建设。建设一支强有力的工作队伍是做好政务信息公开工作的重要保障。因此，要加强干部队伍的思想政治教育和业务知识培训，不断提高干部队伍的思想政治素质和业务水平，增强广大干部职工的责任意识和服务意识，树立良好园区形象，确保政务公开工作顺利开展。
政务公开有利于实现民主监督，让权力在“阳光”下运行，能够使领导干部干事清明，营造健康洁净的党内政治生态。2020年，我单位将继续高度重视政务公开工作，进一步加强信息公开工作，力争在规范化、制度化、程序化等方面取得新进展。
六、其他需要报告的事项
无
蒙公网安备 15222202000103号